BinaryTalks｜对话 WWU，女孩别怕 -- 面对性暴力如何保护自己？
Web3 某投资机构高管性侵事件仍在提醒我们，当下的职场仍然在一种结构性的不平等中，在这样的环境里，来自性别和权利的压迫互为表里，直接或间接地伤害着每一位女性个体、每一位在权力关系中处于弱势地位的人。Binary DAO 联合 WWU（Web3 Women Union）共同发起了一场圆桌讨论「女孩别怕」，这是一期以“性别暴力”为专题的特别节目。我们邀请了两位分别在法律和企业人力资源管理领域具有丰富经验的女性嘉宾肖飒律师和 Sarah 女士，来和大家一起聊聊面对性暴力，女性应当如何自我保护、如何维权，企业和社会如何才能形成合力为女性构建安全、公平的生存环境。我们希望以这一期节目作为起点，凝聚更多专业的力量和声音来让女孩们在面对外界的伤害时知道如何最大限度的保护自己。
01.
女孩别怕｜性别暴力专题圆桌
本期嘉宾｜肖飒律师，Sarah
合作方 ｜ Web3 Women Union
平台 | 小宇宙（文末阅读原文跳转 ), Apple Podcast ( 搜索 Web3 Women Union 订阅）
小宇宙：https://www.xiaoyuzhoufm.com/episode/6444f784420fc63f0b9589fc
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04:35 强奸罪的认定与证据留存一直是个难题
68:33 告别传统的体制建构、“超级个体”的合力也可以取胜本期圆桌共建团队
策划｜Mere, Maggie, Erin
内容｜肖律师, Sarah, 鸭鸭, Xintong, Mere
制作｜小稚, Mere, Xintong
预防和制止职场暴力和性骚扰第四十条 禁止对妇女实施性骚扰。受害妇女有权向单位和有关机关投诉。第十一条 在劳动场所，用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰第十五条 用人单位违反本规定，侵害女职工合法权益，造成女职工损害的，依法给予赔偿；用人单位及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三条 民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护，任何组织或者个人不得侵犯。第一百零九条 自然人的人身自由、人格尊严受法律保护。第一百一十条 自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。法人、非法人组织享有名称权、名誉权、荣誉权等权利。第四十二条 有下列行为之一的，处 5 日以下拘留或者 500 元以下罚款；情节较重的，处 5 日以上 10 日以下拘留，可以并处 500 元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。第四十四条 猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处五日以上十日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满十四周岁的人或者有其他严重情节的，处十日以上十五日以下拘留。第二百三十六条 以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；（三）在公共场所当众强奸妇女的；（四）二人以上轮奸的；（五）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。第二百三十七条 以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵妇女或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，处五年以上有期徒刑。猥琐儿童的，依照前两款的规定从重处罚。 职场暴力包括一切背离理性的行动、事件或行为，导致个人在工作过程中或因为工作而受到攻击、威胁、侵害或伤害。表现形式主要有杀害、攻击、强奸、性骚扰、威胁、欺辱、群体欺辱和语言攻击。职场性骚扰，是指发生在工作场所的，以动作、语言、文字、图片、电子信息等方式实施的，与性有关的、违背员工意愿的行为。具体而言，构成职场性骚扰主要包含以下三个条件：▲ 交换型的性骚扰：是指由某个掌握权力的人，比如主管，提出性方面的要求，以此作为对方获得与工作有关的机会或待遇（如录用、晋升、加薪、培训机会、调岗、职业稳定等）的交换条件。受害者被迫接受此要求，否则可能失去这些机会或待遇▲ 敌意工作环境的性骚扰：在工作场所中，任何人以具有性意味的言辞或行为，或基于性别进行侮辱的言辞或行为，而给他人造成敌意性、胁迫性或冒犯性的工作环境。在工作场所，任何人都可能对他人实施暴力和性骚扰。包括：上级、同事、客户、顾客，其中受害者大部分是女职工，男职工同样可能遭受职场暴力和性骚扰。所有与工作有关的环境。不仅包括日常的工作场所，还包括实施暴力者、骚扰者因工作关系有机会接触被暴力者、被骚扰者的场合，如下班途中、客户的办公室或家中、公务旅行中、同事聚会、电话和邮件等。▲ 不受欢迎的身体接触，如触摸、搂抱、抚弄、掐捏等。强迫性质的邀请，死缠烂打型的示爱，在被拒绝之后仍持续地邀请共同进餐或约会，使对方感受到一种“隐形威胁”。将禁止职场暴力和性骚扰明确写入规章制度将职场暴力和性骚扰作为一种严重违纪行为，写进规章制度，并对可能构成暴力和性骚扰的行为进行列举。▲ 详细说明对实施暴力和性骚扰行为的职工的制裁方式；▲ 明确对职场暴力和性骚扰行为的投诉程序，设立受理投诉、调查和解决暴力和性骚扰的机构；▲ 禁止对职场暴力和性骚扰投诉人、证人和处理暴力和性骚扰事件者打击报复，明确保护措施。▲ 创建有利于预防职场暴力和性骚扰的工作环境建立开放式、可视化的办公环境， 尽量避免设置独立或私密性过强、隔音性过强的办公空间；▲ 配备安保人员，对安保人员进行专业培训；在不侵犯员工隐私权的前提下，在工作场所安装监控设备，且尽量不留监控死角。可以通过现场宣讲、电话会议、电子信息传输以及在宣传栏张贴等多样化的持续性宣传、教育和培训，让所有职工都知悉本单位禁止暴力和性骚扰的规定。建立专门受理职场暴力和性骚扰投诉或举报的机构十分重要。该机构可设在人力资源、工会等有关部门，其成员的性别应相对均衡，以免投诉或举报人对异性难以启齿。在规章制度中要明确该机构的具体职责。明确处理程序，对投诉或举报事件及时进行调查核实为便于职工投诉和举报，应设置热线电话、传真、专用信箱（包括电子信箱）等。对于具体的处理程序，可以画出流程图，并列举详尽的注意事项。比如，在可能的范围内保密处理，并告知任何人不得报复投诉或举报人和证人等。在规章制度中详细列举对职场暴力和性骚扰实施者的惩戒措施（如警告、降级、调离、停职停薪或开除等）及考量依据，惩戒措施，并明确用人单位可建议受害职工追究实施者的法律责任。职工因拒绝性骚扰致使发生下列情形之一的，用人单位应及时采取补救措施：▲ 被取消参加培训、参评先进等享受奖励或者福利资格的；▲ 被调换岗位或者工作地点、减薪、降级或者撤职的；1. 全国妇联权益部《防治职场性骚扰指导手册》https://m.thepaper.cn/baijiahao_140007552. 全国总工会《促进工作场所性别平等指导手册》https://nzw.acftu.org/ztgz/xbpd/sjzl/202109/P020210906657256921275.pd强奸罪，是指行为人违反我国刑法的相关规定，违背被害人的意愿，采用暴力、威胁、伤害或其他手段，强迫被害人进行性行为从而构成的犯罪。
一.未满 14 除开“两小无猜”原则的状况外，与未满 14 的幼女发生关系，无论对方是否愿意，都是强奸。二.已满 14 未满 16 对已满 14 未满 16 岁的少女负有监护义务的人（监护，教育，医疗，收养，看护），与该未成年少女发生关系，属于负有照护职责人员性侵罪。这是由于，特殊关系会带来虚假的信任感，而社会阅历的差异会使得施暴者对受害者进行精神和认知上可以进行碾压性的控制。所以，当你又被这类情况“教唆”的性经历时，不用担心自己的“同意”会使得自己处于道德的劣处，也不用觉得自己是咎由自取，这是一种伤害，可以反抗的伤害。性侵害事件中，其实大部分的案件都是熟人作案，施暴者很轻易能靠近受害者，并让受害者最开始没有警惕性。例如约酒，开黄腔，越发过分的肢体接触等等，如果是陌生人做这些，受害人很容易能反应过来，但如果熟人作案，受害者会因为信任自我欺骗，将这种危机的可能性无视，又或者真的发生后，怀疑是自己的错觉。因此，避免危害最主要的一点是，无论对方是什么身份，都要拥有危机意识，不要让自己处于失控状态。即使对方是朋友，老师，同事， 甚至是亲人。也不要轻易相信施暴者的诺言，那是对方用来摆脱麻烦的借口。其次，受害者的态度很多时候尤为重要，虽然温柔是女性尤为可贵的品格，但也容易成为施暴者加以利用的特点。当遇到让自己不舒服的状况时，保持愤怒 ，带有攻击性，适当的粗口可以起到一定的告诫作用。你的忍耐只会让对方得寸进尺，也可能成了施暴者攻击下一个对象的信心来源。愤怒不但是为了保护自己，更是为了保护其他可能受到侵害的伙伴。如果可以，尝试着和家人朋友保持密切联系，并将“你和他人密切沟通”这一信息传达给靠近你的人，不要让对方觉得你的状况无人在意，这也是特殊职业人群和流浪者容易受到侵害的原因。建议在 24 小时内报警，在警察的指导下搜集和固定证据。尽量要快，因为随着时间的推移，证据的价值可能会削弱，躯体损伤的愈合、处女膜损伤愈合、与侵害人有关的血液和精液证据会消失，会让举证更难。在报案时，选择正确的受理公安，一般是事发地，施暴者常驻地等。选择正确的管辖区可以避免交接麻烦。报警时请务必留一个能联系到你但不会被施暴者知晓的号码。做好被二次伤害的准备。为了避免诬告，在陈述时，警方会多次反复进行一些攻击性的询问，比如“你和他什么关系？之前发生过关系吗？你和他有没有矛盾？诬告的后果清楚吗？”对于以上问题，请不要认为是警方的不信任，坚定下来，诚实且坚定地再次表达。另一个伤害点在于证词的系数需要特别的细节，会让你再次进入到伤害发生的场景中，这一过程可能会让你生理不适，你有权利要求女警进行询问，也可以停下来休息，准备一些可以让你镇定的东西，比如饮料或者糖果。刮骨疗毒的过程是痛苦的，但只有把毒清理干净了， 才能更好地走出来，你已经有勇气去报案了，请不要被这些问题给“冒犯”，这只是办案的流程，并非是对你的不信任，要相信很多人站在你身边。报案结束后，会收到受理回执，保存好，后续警方会根据你的证词收集证据，随后检察院也会与你联系，若你因这类案件受到了精神伤害，可以到精神卫生中心进行诊断，诊断结果不会作为证据，却可能会影响后期的量刑。此外，也可联系检察院进行心理帮扶。1.要保存所有可能有侵害人 DNA 以及能证明暴力的物品或痕迹。不要洗 / 换 / 抖衣服，在性侵过程中，衣服上很可能留下有价值的检材和斑渍，如可以证明作案地点的干湿污物、植物、纤维以及其他印迹，被撕裂的衣物也是暴力的证明。此外，内裤、衣物上还可能附着精液（斑），精液（斑）是定罪的重要证据。如果衣服损毁或污浊严重，可以换衣服，但旧的衣物不要扔掉，妥善保存。不要洗头 / 洗澡 / 洗手，皮肤表面会附着有干湿性污渍、斑迹（如唾液、精液、血痕）等，能鉴定侵害人的身份，被侵害人用手抓挠侵害人会在指甲缝、指甲表面以及指甲根部存留与异物及皮屑等微量检材。
如果在被奸污后认为肮脏或害怕怀孕而将阴道清洗，则可能获取不到精液（斑）物证。在非自愿性交过程中，很可能出现阴道出血，有出血痕迹可以作为暴力入侵的证据。2.如果怀疑自己被下了麻醉、迷幻药，可进行体内药物残留检测；如果有饮酒也可以进行检测，这样可能可以证明被害人是在意识不清醒的情况下发生的性关系。同样，如果拖延时间过长，体内的酒精和药物会被完全代谢掉，检测不出痕迹。▲ 照片照片本身的内容可以作为证据，手机所拍摄的照片背后的详细信息能够显示具体时间，甚至是地点，也可以作为佐证证言的证据。因此，建议女性在预感到危险时，可以先拍一些能展现自己在场的照片，最好也能展现受害者在场的照片，打开照片详细信息的方法也可以提前掌握。▲ 录音建议打开手机的自动录音功能 让对方对案件事发时进行回忆，可以选择怒骂的方式让对方主动提出“补偿”“赔偿”这类的话语，表达自己的非自愿性。💪💪 危机干预热线 💪💪
联系方式：12338（按语音提示转心理咨询）（周一~周五 18:00~20:00，周末为 9:00~12:00, 下午 14:00~20:00）简介：“12338”妇女维权公益服务热线是由全国妇联设立的全国统一号码、统一规范的妇女维权热线，主要为妇女儿童提供法律、婚姻、家庭、心理、教育等方面的咨询，并受理有关妇女儿童侵权案件的投诉白丝带反对性别暴力男性公益热线：4000110391联系方式：4000110391 (8：00-22：00)简介：“白丝带反对性别暴力男性热线”为公益性质，免费为受性别暴力伤害者提供咨询帮助，对性别暴力实施者及具有暴力倾向者提供行为改变的辅导。咨询师以男性为主热线为 400 热线，全国各地拨打只需要付市话费即可。“四月天”少女性伤害心理援助热线项目：010-62338556简介：“四月天“是中国首家针对少女性伤害问题的心理援助项目，由中国北京林业大学心理学系和心理咨询中心发起，以多种形式针对受到过性骚扰、性暴力、性侵害或者因偶发事件引起了性心理创伤的未成年少女进行心理上的帮助。是一个民间公益性项目。服务对象：1. 受到过性伤害的少女；2.收到过性伤害的少年男性和成年女性；3.受害者的家属、老师；4.接触到受害者的警察、工作人员。北京红枫妇女心理咨询服务中心：010-6833 3388联系方式：公益热线：010-6833 3388。周一至周五 13:00--16:00（妇女专家热线）16:00--20:00（综合妇女热线）9:00--12:00（老年妇女热线）13:00--16:00（反家暴热线）简介：北京红枫妇女心理咨询服务中心（以下简称红枫中心）的宗旨是，为城乡的妇女、儿童与家庭提供心理咨询与社会服务，开展社会性别和以人为本的研究与政策倡导，推动和谐社会的建设。源众反暴力热线 - 北京源众咨询服务有限公司：010-89941101联系方式：源众受暴妇女儿童法律帮助热线：010-89941101；微信公众号：源众性别发展中心；邮箱：bjyuanzhong@126.com简介：从事妇女维权及推动性别平等的公益性机构。宗旨是反对针对妇女的歧视和暴力，维护妇女权益，推动性别平等。上海市妇女法律援助中心：021-64330001*6111联系方式：021-64330001*6111（周一、二、四、五 9:00-11:30 13:30-16:00；周三同一时间接通的则是“上海市妇联来访接待室”） 天平路 245 号简介：法律服务热线，协同市、区县级的 20 个法律援助中心,将为求助妇女提供维权的法律武器唯尔福妇女儿童心理咨询热线：021-54892515联系方式：021-54892515（周一、三、五 16:00-21:00） 中山西路 2281 号 3 楼简介：中国大陆第一条公益性质的妇女心理热线，它以疏导妇女的心理压力、关爱妇女的身心健康为宗旨。由心理咨询师在热线守候。全国妇女儿童心理咨询服务热线：4006012338北京市千千律师事务所电话：010-84831639 或 84833175北京红枫妇女心理咨询服务中心：010-83546390源众受暴妇女儿童法律咨询热线：17701242202 或 15901337457全国希望热线：400-161-9995（24h，有语音提示：分学生专线、抑郁专线、生命专线）北京市
北京市心理援助热线：010-829513332（手机）800-810-1117（座机）北京市 12355 青少年心理与法律服务热线：010-12355 转 3 （9:00-17:00）晨帆心理热线：010-86460770（法定节假日除外 9:00-21:00）红枫妇女热线：010-68333388 或 010-64073800 （周一至周五上午 9:00-12:00，下午 13:00-21:00）“联爱护心”抗议公益热线：400-8510-525 转 3 （9:00-21:00）启明灯 - 中国科学院大学心理援助热线：400-6525-580清华幸福公益常态化心理热线：400-1011-525 （10:00-22:00）北京李家杰珍惜生命大学生（清华大学）心理热线：400-652-5521 寒暑假和法定节假日除外，16:30~22:30）天津市教育系统师生心理援助热线：400-100-1895（8:30-21:00）天津大学心理健康教育中心心理援助热线：400-100-1895（8:30-21:00）上海市危机干预中心：400-161-9995 或 021-12320-5 或 021-5161-9995上海心理援助中心自杀干预热线：021-51699291（9:00-21:00）上海市心理热线：962525（2021.9.1 建立）徐汇区：400-9213120（周一至周五 8:00-17:00）静安区：021-62530984（周一至周五 8:00-17:00）普陀区：021-66055120（周一至周日 8:00-20:00）虹口区：021-66696619（周一至周五 9:00-17:00）杨浦区：021-61230673（9:00-16:30）宝山区：021-66019885（周一至周五 8:00-16:30）浦东（北）：13072154838（周一至周五 8:00-16:00）浦东（南）：17317146287（周一至周五 8:00-16:00）青浦区：021-69200120（周一至周五 8:00-20:00）奉贤区：4009208764（周一至周五 8:00-16:30）广州市危机干预中心：020-8189-9120 或 020-12320-5深圳市危机干预中心：0755-2562-9459（8:00-22:00）上馨心理疫情公益心理陪护热线：4006-828-525东莞市心理援助热线：0769-22113311（8:30-23:30）汕头市 24 小时心理援助热线：0754-87271333四川省危机干预中心：028-8757-7510 或者 028-8752-8604 或 028-96008西南大学心理援助热线：023-68367770 （周一至周五上午 8:00-17:30）整合“心战疫”：031185959869（8:30-20:30）山西省心理援助热线：0351-87216199（周一至周五上午 8:30-12:00,下午 14:30-17:30）山西运城市心理援助热线：0359-5553999（周一至周六：8:30-12:00，周一至周五：15:00-18:00）辽宁省心理援助热线：024-7383706 或 12320-3 （8:00-17:00）阜新市心理援助热线：0481-3780123（早上 8:30-11:30.下午 13:00-16:30）营口市心理援助热线（新开通）：4173263003 或 4173263113（早上 8:30-11:30.下午 13:00-16:30）抚顺市心理援助热线：024-57520521（12:00-16:00）锦州市心理援助热线：0416-3215120（8:00-15:30）鞍山市心理援助热线：0412-6220188（8:00-17:00）吉林省神经精神病医院心理援助热线（新开通）0434-5019512 或 0434-5079510（8:00-22:00）长春市危机干预中心：0431-8968-5000 或 0431-8968-5333 或 0431-12320-6辽源市心理危机援助热线（新开通）：0437-6996888（早上 8:30-11:30.下午 13:00-16:30）哈尔滨市心理援助热线：0451-82480130 （9:00- 次日 1:00）齐齐哈尔市心理援助热线：0452-2739122（8:00-17:00）0452-2736736( 周一至周五）江苏省心理危机干预热线：025-83712977 或 025-12320 转 5南京市危机干预中心：1689-6123 或者 025-8652-8082苏州市心理援助热线：0512-12320-4 或 0512-65791001徐州市心理援助热线：12320-6 或 0516-83447120 或 15950665120苏老师热线：0512-65202000（法定节假日除外 9:00-21:00）“希望 24 小时”公益危机干预热线：400-1619995温州医科大学附属康宁医院心理危机干预热线：400-800-9585福建省危机干预中心：0591-3599242（白天）或 0591-7191119（6:00-10:00）闽政通 APP（心理援助热线）：0591-87875656（9:00-21:00）泉州市心理援助热线：0595-27550809 或 18159526768 （早上 8:30-12:00,下午 13:30-21:00）厦门市仙岳医院心理危机干预热线：0592-5395159宜春市心理援助热线：4009151095（周一至周五：上午 8:00-12:00，下午 14:30-17:00）九江市心理援助热线：0792-8338111（8:00-22:00）青岛市危机干预中心：0532-8566-9120 或 0532-85659516聊城市心理援助热线：0635-2113411（8:00-20:00）15552149350奇才心理倾诉热线：0371-22993442 或 1371-86169595（9:00-12:00；14:00--23:00）开封市心理援助热线：4001-096-096 或 0378-3921120（9:00-17:00）濮阳市心理援助热线：0393-6188620（8:30-17:00,周一至周五）安阳市法学会社会心理服务建设体系研究会心理服务公益热线：0372-2373300（周一到周五：9:00-12:00；15:00-18:00）安阳市文峰区（高新区）心理援助平台：0372-237300（8:00-20:00）武汉市精神卫生中心：027-8584-4666 （9:00-21:00）教育部华中师范大学心理援助热线：40009678920 或 010-67440033 或 027-59427263（8:00-24:00）广州市危机干预中心：020-8189-9120 或 020-12320-5上馨心理疫情公益心理陪护热线：4006-828-525东莞市心理援助热线：0769-22113311（8:30-23:30）深圳市危机干预中心：0755-2562-9459（8:00-22:00）汕头市 24 小时心理援助热线：0754-87271333海南省心理援助热线：96363（8:00-17:30）海南省平山医院心理热线：0898-86623120安顺市心理援助热线：0851-33252091（周一到周五 8:00-18:00）昆明市心理危机研究与干预中心 24 小时免费咨询热线：5011111昆明市心理援助热线：0871-65011111 或 0871-12320-5保山市心理援助热线：0875-2130595（8:00-17:00）陕西省
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WWU 的花语是美好的女孩们
👑 Sarah
🔥 CMO @_TokenHunter @TokenhunterVc- 任何职场中做事其实就是做人，最大的一个项目是“人生”
- 能接受自己所在时代的认知局限，明白自身的渺小和平凡，尽最大的努力去尝试，去突破，也热爱着这个世界
🎙️ Mere
Twitter @0xMere
🔥 Cofounder @Web3WomenUnion🔥 Focus on Social Impact Investing & Entrepreneurship👾 打怪故事：
🎤 Maggie
🔥 Focus on Web3 investment + incubation
🔥 Venture Partner @GSG ventures, Advisor @WWU
🎤 Xintong
Twitter @Bea_XtB
🔥Focus on Digital Marketing & User Growth🔥 Leader @WWU Podcast, Builder @Anon Infra Project- Web2➡️Web3, 坚持 data-driven 的运营 er!!
- Full-time builder, Part-time creator
- 业余制作播客【Spxxchless】和【猪格拉底】
🎤 Erin
Twitter @erinyhl1314
🔥 Builder @EOSFoundationCN @WTFAcademy_ 🔥 一位接受过《媒介与性别》专业课程教育的区块链世界终身学习者- 1 年区块链媒体从业经验，2 年 + 公链项目方从业经验，涉猎广泛，合作伙伴不限于行业项目方、媒体、社区、VC、开发者……
- “流水不腐”“好读书，不求甚解。” 言论自由倡导者，我说的很可能都是错的。分享是为了交朋友，越“真实”，越难得。
✂️ 小稚
Twitter @xiaozhi19015899
🔥 Core Contributor @WWU Podcast, WWU College👾 打怪故事：
WWU
Web3 Women Union 致力于保护女性权益。我们坚决谴责任何形式的性暴力，尽力帮助幸存者疗愈，并集成平台力量促使加害者承担应得的惩罚与法律责任。为了对抗性暴力罪恶行径，WWU 正在整合所有资源，开设专门的法律服务渠道，为需要帮助的女性提供支持。如您需要帮助或者想要提供帮助，或者希望共建 WWU 法律联盟，请扫码联系小助手。让我们赋予彼此力量，共同建造一个让每位女孩都能感到安全和受尊重的世界。
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BinaryDAO 是一个专注项目研究的半封闭式 DAO 组织，源于几家 WEB3 投资机构的联合投研，主要面向 VC 和研究员，以研究项目为抓手，熊市注重深度，侧重二级结构性赛道龙头；牛市注重广度，倾向一级趋势性热点。至今我们已经在 DEFI2.0，衍生品，ZK，NFTFi，SocialFi 等多个板块进行了超过 50 个项目的研究和探讨，我们计划在这个熊市对各个板块 200 个代表性项目进行相对的深度研究，欢迎有意向和我们一起完成这 200 个项目的研究员和 VC 朋友加入。
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